左先生
2025年2月17日上班 2月25日离职 原因:说好工作时间是早上十点到晚上十点半 中午休息两个小时 事实是中午只让休息了半个小时 晚上十一点半才下班 也没有加班费什么的 也没有签订劳动合同 现在离职不给工资
湘先生
用人单位提供员工岗位认证的培训,员工提前两天告知临时有事不能参加,但是厂家这边有规定不能缺席,如有缺席将对单位罚款5000元一家,公司说要追究到员工个人,需赔偿5000元,这样合不合法?
史先生
律师您好,公司前期谈薪时说工资按721比例发,发offer邮件时注明20%和10%的比例为绩效且离职不发放,工作时间为24.4-24.12,期间789月10%绩效发放,其余月份的20%和10%都没有发放,这种情况怎么办